La última guía a sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo sg-sst
El empleador debería designar a una persona competente que le ayude a cumplir con sus obligaciones en materia de seguridad y salud. Una persona competente es determinado con las competencias, los conocimientos y la experiencia necesarios para gestionar la seguridad y la salud.ser concisa, estar redactada con claridad, estar fechada y hacerse efect